Большая Советская Энциклопедия (цитаты)

Дисциплинарный устав

Дисциплинарный устав (далее Д) 1) один из общевоинских уставов Вооруженных Сил СССР. В нем излагаются основы советской воинской дисциплины (см. Дисциплина воинская), обязанности и права военнослужащих по поддержанию и укреплению воинской дисциплины, виды поощрений и дисциплинарных взысканий по отношению к военнослужащим и права начальников по их применению к подчиненным, а также порядок подачи и рассмотрения жалоб и заявлений. В России первый Д под названием "Воинский устав о наказаниях" был принят в мае 1867 и заменил собой воинский уголовный устав 1839. В Красной Армии в январе 1919 был утвержден Д, разработанный с учетом особенностей РККА как армии нового типа. В дальнейшем были приняты: Временный дисциплинарный устав РККА (1925), Д Красной Армии (1940) и Д Военно-Морского Флота Союза ССР (1940), Д (1946) - единый для всех Вооруженных Сил СССР, Д Вооруженных Сил Союза ССР (1960), который был утвержден Указом Президиума Верховного Совета СССР.

  Д имеются в армиях социалистических стран - членов Варшавского договора, а также в армиях некоторых капиталистических государств ( ФРГ и др.). В вооруженных силах США поддержание воинской дисциплины основывается на "Едином кодексе военной юстиции" 1951, уточненном в 1963, в английских вооруженных силах - на "Акте об армии" (1957).

  Лит.: Д Вооруженных Сил Союза ССР, М., 1967.

  И. П. Лябик.

  2) В СССР нормативный акт, регулирующий в пределах отрасли народного хозяйства основные обязанности работников, меры поощрения и дисциплинарного взыскания. Д действуют в тех отраслях, где соблюдение трудовой дисциплины имеет особо важное значение: на ж.-д. транспорте (СП СССР, 1964, № 13, ст. 91), морском транспорте, речном транспорте, в гражданской авиации и в авиации ДОСААФ, на предприятиях связи, во флоте рыбной промышленности (СП СССР, 1966, № 13, ст. 124) и др. Д утверждаются Советом Министров СССР (иногда - Советами Министров союзных республик). Большинство Д распространяется не на всех рабочих и служащих соответствующей отрасли народного хозяйства, а лишь на тех, кто выполняет основные, профилирующие работы. Например, Д работников ж.-д. транспорта распространяется на работников дорог, заводов по ремонту подвижного состава, станций связи и центрального аппарата Министерства путей сообщения. Д устанавливают более строгие меры дисциплинарных взысканий по сравнению с правилами внутреннего трудового распорядка; жалобы работников по поводу наложения дисциплинарных взысканий по Д не рассматриваются в комиссиях по трудовым спорам, а только вышестоящими в порядке подчиненности органами.

  Р. З. Лившиц.

 


Для поиска, наберите искомое слово (или его часть) в поле поиска


Новости 21.11.2024 11:50:49